求人情報

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アイリスホーム求人

私たちの理念は、

「高齢者・障がい者のQOL(生活の質)の向上に努める」こと。

その思いに沿うべく、このたび、新たに障がい者支援事業を立ち上げることになりました。

利用者さんの日常生活を支援し、社会復帰のサポートをすべく、この事業は今後も拡大していく予定のため、様々なポストに人材も必要になってきます。社会貢献性の高い、やりがいのある仕事をぜひ一緒にやりましょう!

募集しているホーム

施設 障がい者グループホームStars 北九州楠橋
住所 福岡県北九州市八幡西区楠橋下方1丁目7-31

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施設 障がい者グループホームStars 京都久世
住所 京都府京都市南区久世東土川町285-2

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施設 障がい者グループホームStars 大津今堅田
住所 滋賀県大津市今堅田2丁目32-18 スターズ今堅田

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施設 障がい者グループホームStars 京都八幡
住所 京都府八幡市下奈良宮ノ道25-3 スターズ京都八幡

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施設 障がい者グループホームStars 高槻津之江
住所 大阪府高槻市津之江町2丁目9-5 スターズ高槻津之江

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施設 障がい者グループホームStars 久留米北野町
住所 福岡県久留米市北野町稲数481 Stars久留米北野町

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募集要項

仕事内容

豊中と高槻でオープンする「アイリスホーム」当社の施設では、障害レベルが軽度で、入浴、排泄などが自立している方の生活支援を行う予定です。

日中は、就労支援B型や生活介護事業所へ行き、入院治療が必要なく共同生活が出来る方。

各施設の管理者またはサービス管理責任者として、
そんな利用者さんのサポートをしていくのが、私たちのお仕事です。

勤務時間は日勤帯がメインです。夜勤帯は、「世話人」と呼ばれるパート・アルバイトスタッフでシフトを組み、業務にあたる予定です。

どちらのグループホームも4LDKの間取りに定員4名の利用者さんで開設いたします。アイリスホームに入居していただく方は、障がいレベルが軽度の方を予定していますので、食事や入浴、排泄などの介助は行いません。
※日常生活上、必要となる援助は、主に夜勤帯に勤務する「世話人」が行います。

【世話人のお仕事】
・食事の準備(炊飯程度。調理はありません)
・服薬チェック
・入浴や就寝の声かけ
・就寝後の夜間巡視
・朝食の準備
・翌朝の送り出しなど

定員4人という少人数制を採用していますので、一人ひとりの利用者さんとゆとりを持って関わる事ができます。
少人数だからこそ、常に学ぶ集団でありたいと思っています。支援内容を次のプランニングの高次化に繋げ、更にサービスの質を上げることにより、本人さん・ご家族、また社会にとって、よりよい支援を行いたいと思っております。

当社が目指しているのは、地域に馴染むグループホーム。障がいの有無や障害レベルに関わらず、一人ひとりが地域に溶け込み、当たり前のように生活できる環境を作りたいと思っています。

対象となる方

人間性重視の採用です。
【年齢・性別一切不問】
ミドル・シニアも歓迎します。将来の幹部候補生も歓迎。

ホスピタリティの気持ちを持って、利用者さんに接していただける方を新しい仲間として迎えたいと思っています。

【必須条件】
・PCの基本的な操作が出来る方
・管理者は普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

●サービス管理責任者は、サービス管理責任者研修および相談支援従事者研修を修了された方に限る

【こんな方を歓迎します】
◆周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
◆自ら考え、積極的に行動できる方
◆協調性があり、メンバーとともに仕事を進めていける方
◆仕事を通じて自分のスキルアップを目指したい方

勤務地

駅チカ&自転車通勤OK

【アイリスホーム豊中】
大阪府豊中市庄内西町

【アイリスホーム高槻】
大阪府高槻市八丁畷町

勤務時間

シフト制
・9:00~18:00
・17:00~9:00

※実働8時間(基本的に残業はありません)

シフト制ですが、夜勤帯は、アルバイトスタッフで、シフト組を行う予定にしていますので、日勤帯メインの勤務体系となります。

雇用形態

正社員
試用期間 3カ月(期間中、処遇変動なし)

給与

月給30万円~35万円

※ 昇給あり
※ 経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。

年功序列ではありませんので給与は基本給の他、インセンティブ制度があり性別・年齢関係なく成果に応じて公平な評価制度を実施しています。昇進・ポストもアイデアと実行力のある方にはチャンスがいくらでもある会社です。

待遇・福利厚生

*各種社会保険完備
*交通費支給(20,000円まで/月)
*常識の範囲で服装自由(ポロシャツなどの制服貸与も可)
*自転車通勤OK
*原付バイク通勤(豊中OK・高槻応相談)

【ワークライフバランスを重視しています】
私たちは、社員が率先して自分たちの働き方を改善することで、理想の働き方を追求しています。上司や会社から押し付けられるのではなく、
自分たちで提案して改善するため、社員の満足度が高く職場の定着率が高いのです。

【社員が大きく成長できる仕組み】
年に2回社長との面談で、会社の方向性やあなたの思いや悩みを話す機会を設けています。上司は常にスタッフのフォローを行い一体感を高めています。
2021年には株式上場も目指しています、若い会社ですので、過去の慣習、年功序列にとらわれない、評価制度、給与体系をご用意しています。

休日・休暇

◆週休2日制(シフト制)
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

アイリスグループ代表からのメッセージ

アイリスグループは高齢者・障がい者のために尽くす会社です。

私達は訪問鍼灸マッサージ事業を通して、主に高齢者のお宅を訪問し、治療を続けてきました。さまざまな患者様のお声を聞くうちに、障がいのある方の住まいがないことを知り、障がい者支援事業をスタート致しました。
今までの事業で培ったホスピタリティをお届けし、障がいの有無によらず共生できる社会づくりを進めていきたいと考えています。「愚直に福祉を貫く」をテーマに、徹底的にご利用者様のことを考え、チームで仕事を楽しめる職場です。
皆様のご応募、お待ちしております。

アイリスグループ代表 水谷治朗

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